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Si ya estamos en la Cuarta Revolución Industrial, ¿qué será lo siguiente? ¿Estás preparado?

19/02/2018 Diego 0

Por  INNOVACIÓN Y TECNOLOGÍA ORH “Conviértete en un estudiante del cambio. Es lo único que permanecerá constante”, Anthony J. d’Angelo, autor y fundador de Collegiate EmPowerment. Cada año se publican todo tipo de predicciones centradas en el entorno empresarial y que vienen expresadas en forma de listados de tendencias. Cuántas veces nos habremos cruzado con ellas y nos hemos dicho […]

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El doble reto de la práctica de recursos humanos en tiempos de crisis

19/02/2018 Diego 0

Por Antonio Peñalver A principios del presente ejercicio económico tuve la ocasión de escribir un artículo en Equipos y Talentos sobre las perspectivas de los recursos humanos en el 2009. Entonces, incidí en la necesidad que tenían los departamentos de recursos humanos en emprender acciones que impactaran directamente en los resultados de negocio de sus organizaciones. Y es cierto que […]

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Aspectos legales y fiscales de la retribución flexible en España

19/02/2018 Diego 0

26 de febrero – de 13.00 a 13.45 horas Webinar – “Aspectos legales y fiscales de la retribución flexible” INSCRIPCIÓN GRATUITA Con la entrada en vigor del Real Decreto 1074/2017 los conocidos como tickets restaurant o vales de comida aumentan la exención fiscal de sus importes en 2 euros, pasando de los 9 que podían desgravarse hasta finales de 2017 […]

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10 técnicas para comunicarse con éxito

14/02/2018 Diego 0

Por Redacción Observatorio de Recursos Humanos  La competitividad entre las empresas y organizaciones sigue aumentando de forma exponencial. Diferenciarse de la competencia es, cada vez más, complejo, los recursos son cada vez más ajustados, los precios similares, etc.,. En consecuencia, la clave del éxito y la probabilidad de mejorar los resultados “dependerá, en buena medida, del modo en el que […]

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¿Cuáles son las 6 preguntas más frecuentes entre los reclutadores?

12/02/2018 Diego 0

por  micarreralaboralenit 1. Háblame de ti Aunque no es exactamente una pregunta, responder incorrectamente puede disminuir tus posibilidades de conseguir el puesto de trabajo que deseas. Explica tus intereses, competencias y experiencia que pueden convertirte en el/la candidato/a idóneo/a para la posición. Evita alargarte en aspectos irrelevantes para ese puesto de trabajo y refuerza aspectos que sean interesantes para la […]