Las 5 “S” de la productividad La técnica de las 5 “S” de la productividad se fundamenta en alcanzar la máxima calidad de trabajo que nos permita ser más productivos. Para ello establece una sinergia entre el aspecto físico de nuestra área de trabajo y las actividades diarias a realizar. Incluida en la filosofía de mejora continuada (kaizen) consiste en […]
Por Susana Paredes El Instituto Cuatrecasas de Estrategia Legal en RRHH ha publicado el Segundo Informe elaborado en el marco del Proyecto Technos, y que en esta ocasión está dedicado al impacto en las relaciones laborales del denominado Internet de las Cosas (IoT), una tecnología que está llamada a revolucionar el contexto de empresa tradicional. De hecho, los expertos pronostican […]
La influencia del movimiento conocido como Organización Científica del Trabajo desarrollada por Frederick W. Taylor tenia como guiá la eliminación de la perdida de tiempo, dinero, etc. trayendo innumerables ventajas económicas como la compactación de régimen de trabajo, la normación de la producción, la disminución de los costos y la capacitación de los trabajadores aunque fue agotándose en el tiempo […]
Desde el IESE Business School, en colaboración con Meta4, estamos estudiando cuáles son los retos actuales en las estrategias de capital humano. Nuestro objetivo es entender las prioridades estratégicas de capital humano y la dirección que se da a dicha función para fomentar el desarrollo sostenible de la empresa. En el marco de este estudio, nos interesaría mucho incorporar su […]
Poner al empleado en el centro de la compañía como estrategia es ya una realidad que muchas empresas están impulsando. Te presentamos el Postgrado online en Estrategia y Gestión de la Comunicación Interna: Aprenderás a dirigir un departamento de comunicación interna o a asumir las funciones para poner en valor al empleado y conseguir los objetivos empresariales. Impartido por profesionales […]
Por Maite Sáenz Ponentes, formato y asistentes dieron forma a un evento cercano pero intenso en el que las ideas fluyeron para aterrizar los conceptos. De entre las muchas ideas que ayer se compartieron en el UpdateRRHH 2017 de la Asociación Centro de Dirección de Recursos Humanos resulta difícil elegir la más paradigmática, emblemática o enriquecedora, por eso titular esta […]
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